Dans la mesure du possible, la PME doit penser « mutualisation de ressources ». Qu’en est-il du CDI en temps partagé ? Nous interrogeons Sébastien Mezeix, directeur, associé du réseau ACTO, et Samantha Tisserand, responsable de l’activité CDI en temps partagé d’ACTO. Comment en êtes vous arrivés au temps partagé ? Lire la suite.
CDI en temps partagé ou la « flexisécurité » ? Lire la suite »
Concept dédié à l’intervention de cadres externalisés à temps partagé, Bras Droit des Dirigeants, a tenu, en raison du contexte épidémiologique actuel, son séminaire annuel sous forme de visio-conférence. A situation exceptionnelle, mesure exceptionnelle ! Lire la suite.
Bras Droit des Dirigeants : un séminaire annuel en visio-conférence Lire la suite »
Et si la crise économique et sanitaire représentait finalement une opportunité pour oser travailler autrement ? L’engouement pour le travail en temps partagé, plébiscité par 94% des professionnels (salariés et indépendants) qui ont tenté l’aventure (source), ira en s’accentuant dans les mois et les années qui viennent. Lire la suite.
La dynamisation du système informatique pour une entreprise est un incontournable pour en assurer la compétitivité. Pour y parvenir, les grandes boîtes font appel à un gestionnaire des systèmes d’information dans la perspective de s’offrir les meilleures technologies de communication. Mais pour les Petites et Moyennes Entreprises (PME) et les Entreprises de Taille Intermédiaire (ETI),
DSI à temps partagé : Fonctionnement et atouts principaux ! Lire la suite »
Qui de mieux placé, pour parler du partage de salariés en agriculture, qu’un groupement d’employeurs ? Surtout lorsqu’il porte aussi la casquette de « service de remplacement » comme Sdaéc-Terralliance. Marie Couillaud, chargée de l’activité et développement dans le Finistère, nous en dit plus sur le fonctionnement, les avantages et exigences à respecter, côté employeurs et salariés.
Partager un salarié sur plusieurs fermes, comment ça marche ? Lire la suite »
Le groupe In Extenso accélère pour offrir plus de flexibilité aux TPE-PME et noue un partenariat exclusif avec le cabinet DSM-Gestion pour des services de direction financière externalisée. En partenariat avec le cabinet indépendant DSM-Gestion, In Extenso propose aux TPE et PME un service pour s’entourer du savoir-faire et de l’expérience de directeurs administratifs et
L’emploi à temps partagé consiste pour un salarié à travailler régulièrement pour plusieurs sociétés. Il partage son expertise auprès d’entreprises qui ont besoin de compétences, temporaires ou récurrentes, ne nécessitant pas d’embauche à temps plein, ou qui ne peuvent pas recruter en raison de leur taille ou de leurs moyens. Guillaume Roulland est salarié chez
L’emploi à temps partagé : une nouvelle forme d’emploi peu connu Lire la suite »
Acteur phare du monde associatif, le Réseau d’échange et de services aux associations du Pays de Morlaix, plus connu sous l’acronyme Résam, lance un appel à la vigilance dans le contexte de la crise sanitaire, en prévisions des difficultés économiques. Lire la suite.
Le Résam inquiet pour le monde associatif et ses 7 000 emplois Lire la suite »
Le 1er janvier 2021, les deux groupements d’employeurs du Centre Bretagne fusionneront. Activy à Pontivy et Tisserent à Loudéac ne feront plus qu’un et s’appelleront Actiss. Pontivy et Loudéac aiment à se regarder en chiens de faïence. C’est ce que l’on dit et que répètent à l’envi ceux qui prient le ciel pour que jamais
Le groupement d’employeurs du Centre Bretagne va s’appeler Actiss Lire la suite »
Le réseau de cadres externalisés à temps partagé, Bras Droit des Dirigeants connaît un développement exceptionnel. Depuis octobre 2019, il a ainsi accueilli 35 nouveaux franchisés ! C’est, de l’aveu même de la responsable du développement et de la communication interne de Bras Droit des Dirigeants, Coralie Servos, « l’une des plus belles années de
Bras Droit des Dirigeants : développement record au cours des douze derniers mois Lire la suite »
Avec déjà pour horizon « France 2023 », qui verra l’hexagone accueillir la coupe du monde de rugby, le Crac s’est lancé dans la dynamique suscitée par l’évènement. Le club châtelleraudais, auquel se joint le club de Pleumartin, entend devenir de plus en plus attractif et sensibiliser de nouveaux sportifs pour venir étoffer les effectifs,
Crac : un emploi grâce à un essai collectif Lire la suite »
Dans la Nouvelle éco ce jeudi matin, on s’intéresse aux groupements d’employeurs du Poitou. Ces entreprises qui se regroupent pour mutualiser leurs moyens ont-elles mieux résister à la crise sanitaire ? Dans la Nouvelle éco ce jeudi matin, on s’intéresse aux groupements d’employeurs du Poitou. Ces entreprises qui se regroupent pour mutualiser leurs moyens ont-elles
La nouvelle éco : les groupements d’employeurs du Poitou face à la crise sanitaire Lire la suite »
