Doucement, se développe une nouvelle organisation du travail bénéfique pour les petites entreprises comme pour les salariés, le travail à temps partagé. Tendance minoritaire ou signal d’un changement de fonctionnement de plus grande ampleur, ce modèle enrichit les formes d’emploi. Une nouvelle organisation ? Le travail à temps partagé consiste pour une entreprise en l’emploi d’un salarié à temps partiel, mis à disposition par une entreprise de travail à temps partagé, un groupement d’employeurs ou une association. Lire la suite.
