En Normandie, des employeurs de petites et moyennes entreprises ont voulu trouver une solution à un problème commun : « quand on est une PME, on n’a pas forcément les moyens d’obtenir des compétences à plein temps. »
Ils ont eu l’idée de se rassembler et de créer Progressis, un groupement d’employeurs qui mutualise des emplois qualifié à temps partiel pour créer des CDI à temps partagé entre plusieurs entreprises. Il s’agit de « déprécariser » le travail.
