Implanté depuis 2013 à Lisieux, le groupement d’employeurs souhaite développer son réseau de salariés et d’entreprises.
« Le plus dur c’est d’attirer les candidats », reconnaît Jean-Luc Connan, le directeur de Progressis. En trois ans d’activité à Lisieux, le groupement d’employeurs compte dix entreprises adhérentes et sept salariés travaillant « à temps partagé ».
Le principe : les personnes sont engagées en CDD ou en CDI par Progressis, qui s’occupe de les placer. « Notre travail consiste à assembler les temps partiels, explique Mathieu Thureau, chargé de développement. Nos salariés peuvent travailler deux jours par semaine dans une entreprise, puis un jour dans une autre. »