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Renforcer la relation adhérents : la création d’un site web pour recueillir la parole des enfants

La Fédération Nationale des Francas est une association reconnue d’utilité publique et agréée par les ministères de l’Éducation nationale comptant près de 5000 bénévoles. Elle agit pour que tous les enfants et adolescents accèdent à des loisirs leur permettant de jouer, d’expérimenter, de découvrir le monde et de réaliser des projets collectifs.  Lire la suite.

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Ruminant : Avoir une réflexion sur le travail

« Avoir une réflexion sur le travail fait partie de mes objectifs prioritaires », souligne Antoine Herber, basé à Châteaubourg (35). Il participe au projet Transaé. Le projet Transaé (Transformations du travail et transitions vers l’agroécologie) réunit près de 90 personnes (agriculteurs, animateurs, enseignants et chercheurs) dans un dispositif d’expérimentation sur le travail.  Lire la

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Plus de 70 chauffeurs routiers formés par un groupement d’employeurs en deux ans, dans l’Allier

Le groupement des employeurs pour l’insertion et la qualification, Geiq, transports et logistique Auvergne, continue d’aider les futurs chauffeurs routiers de l’Allier. Aujourd’hui, treize transporteurs font partie du groupement. Créé, il y a deux ans, il a déjà formé 70 salariés. « Les postulants sont sélectionnés sur leur motivation, ils ont des profils très divers.

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Trophées 2020 / Paul Labadie (Ornikar), passionné d’hypercroissance

A 52 ans, Paul Labadie est le Daf d’Ornikar depuis deux ans. Deux années au cours desquelles il n’a eu de cesse de structurer et de renforcer l’équipe finance afin d’accompagner l’hyper-croissance de celle qu’il espère voir rapidement devenir une licorne. Paul Labadie plante le décor d’emblée.  » Je suis un Daf de croissance et

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Trophées 2020 / Anne Gabrot (Kalray), Vocation scale-up

Anne Gabrot a réalisé presque toute sa carrière au sein d’entreprises à fort potentiel. Dernière en date, Kalray, pour laquelle elle a mené une brillante introduction en Bourse. Grâce à cette IPO la pépite grenobloise est devenue une scale-up ! Les scale-up, c’est son dada.  » L’état d’esprit des équipes, le dynamisme général, j’adore !

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