C’est la malencontreuse mésaventure qui est arrivée à Francis Petit, président de la cuma de Cornille.Résultat: sept mois d’immobilisation, dont trois sans mettre le nez dehors, avant d’être autorisé à conduire de nouveau, et une rallonge à 12 mois pour être bien consolidé. Comment faire face à la lourde charge d’un élevage de 30 vaches […]
[Témoignage] Tombé de l’échelle ! Lire la suite »
L’interface MobiliWork fonctionne comme un site de rencontres. Les entreprises s’y inscrivent pour proposer des « profils » de mission ou de personnel à disposition. 400 sont déjà abonnées. Jérôme Gonon, voyant se développer les BlaBlaCar et Airbnb dans le quotidien des particuliers, s’est demandé comment faire profiter les entreprises de l’économie collaborative. C’est ainsi
MobiliWork dynamise le prêt de salarié Lire la suite »
L’entreprise Béquet, à Courgeon, dispose de deux collaborateurs à temps partagé. Salariés du groupement d’employeurs Progressis, Xavier et Simon interviennent dans plusieurs entreprises ornaises. Une nouvelle forme d’emploi qui tend à se développer. Lire la suite.
L’emploi à temps partagé se développe dans les entreprises du Perche Lire la suite »
A l’approche des fêtes de fin d’année, l’activité s’intensifie chez les ostréiculteurs et ces derniers ont besoin de renforcer leurs effectifs pour répondre à la demande.C’est l’un des produits incontournables du réveillon. Aux côtés du saumon fumé et du foie gras, l’huître trône bien souvent sur les tables de fête. Et à moins d’un mois
Dans la Manche, les parcs à huîtres cherchent des bras Lire la suite »
« Ca faisait un moment que j’y réfléchissais ». Si Patrice Quéméneur s’entraide avec son frère, installé à proximité, et peut compter sur un coup de main de son père au moment des pointes de travail, se retrouver seul au quotidien sur l’exploitation commence à lui peser. Avec 38 ha de SAU et une cinquantaine de laitières,
Un salarié à temps partiel pour souffler un peu Lire la suite »
Depuis 18 ans, le GEIQ (groupement d’entreprises pour l’insertion et la qualification) Emploi et Handicap se veut une véritable passerelle entre les personnes handicapées en recherche d’emploi et le monde du travail. Le GEIQ propose une multitude de métiers au sein de 71 entreprises adhérentes. 70 % des candidats obtiennent un CDI. Lire la suite.
Le GEIQ facilite la rencontre entre entreprises et personnes à handicap Lire la suite »
Présentation du concept du Travail en Temps Partagé au cours de l’émission économique sur TV7 dans la Loire. Voir la suite.
Compétences en temps partagé sur TV7 Lire la suite »
Le groupement d’employeurs Alisé, qui fête ses vingt ans, dispose désormais d’une application mobile pour mettre en relation employeurs et candidats.Le groupement d’employeurs Alisé a soufflé ses vingt bougies lors d’une fête d’anniversaire, à l’Espace des Halles, à Châteauroux, jeudi soir. Lire la suite.
Le numérique au service du temps partagé Lire la suite »
Association spécialisée dans l’emploi d’éducateurs sportifs pour les associations et collectivités, Profession sport Yonne doit revoir son fonctionnement. Des discussions se sont engagées avec le groupement d’employeurs multi-activités (Gema 89). Lire la suite.
La préfecture invite les employeurs sportifs à se regrouper Lire la suite »
La Fédération des coopératives d’utilisation de matériel agricole a présenté, à son assemblée générale, sa nouvelle animatrice et son nouveau technicien.Suite au décès, en juillet 2016, du salarié de la Fédération départementale des Cuma, Marc Guillouard, Victor Morin, animateur départemental, avait repris ses missions de suivi juridique et administratif des Cuma. Lire la suite.
Fédération des Cuma : deux nouveaux visages Lire la suite »
Atouts pays de Rance est un groupement d’employeurs regroupant 180 entreprises adhérentes et 115 salariés mis à disposition en temps partagé. Atouts intervient sur 3 pays distincts : Dinan, Saint-Malo et Fougères. Neuf ans après sa création, ce groupe d’employeurs se plaint aujourd’hui de rencontrer d’importantes difficultés dans son recrutement. Lire la suite.
Questionnaire : Baromètre 2017 du temps partagé Professionnels du temps partagé ! Salariés de groupements d’employeurs, Salariés en multi-salariat, en pluriactivité ou d’une entreprise de travail à temps partagé, Experts en prestations de services. Vous avez jusqu’au 22/12/2017 pour participer à la 3ème édition du Baromètre du Travail à temps partagé. >> Accès au questionnaire
Questionnaire : Baromètre 2017 du temps partagé Lire la suite »
